十年老鳥發文分享經歷
根據《Yahoo新聞》與《鏡週刊》報導，一名在職場待了十年的員工本來就在考慮轉職，私下曾上網尋找如何才能讓資遣生效的方法，主因是任職多年實在不想自己主動遞交辭職信。沒想到幾天過後，她在網路上向大家宣布了好消息，提到只要連續三個月行使請生理假的權利，就能成功解鎖資遣任務並拿到補償金。
根據《ETtoday》報導指出，這篇貼文在網路上迅速竄紅，累積了超過四十三萬次的點閱率以及數萬個按讚數，成功讓大眾再次把目光放在勞工權益與相關性平法規上面。
合法請假卻遭解僱引發爭議
雖然當事人對於能夠順利領到錢離開的結果感到滿意，不過雇主竟然把員工合法申請生理假的行為當成開除的理由，這種處理方式在網路上掀起巨大波瀾。
許多網友看完貼文後感到相當震驚，紛紛留言質疑該公司的誠信度與內部管理制度，甚至有其他人出面分享自己的職場經驗。
